组织人事
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荔浦：把好廉政审查关 严防“带病提拔”2023-11-29近年来，荔浦市纪委监委严把党风廉政意见回复关，坚持“凡提必核”的原则，对干部提拔、职级晋升和评先评优对象的廉政情况进行严格审核，从严把关，坚决杜绝“带病提拔”“带病评优”等问题发生。
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荔浦：强化全员培训 锻造业务“尖兵”2023-11-28今年以来，荔浦市纪委监委聚焦高素质专业化纪检监察干部队伍建设，以强化全员培训为抓手，在丰富培训内容、优化培训方式上发力，进一步把队伍建强、让干部过硬。
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全州县：加强青年干部“全周期”教育管理监督2023-11-242023年，全州县纪委监委紧盯青年干部违纪违法问题，通过任前廉政谈话、日常谈心谈话、专题警示教育、廉洁家风建设等举措，通过面对面讲形势、讲案例、讲要求，防止“小毛病”变成“大问题”。
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临桂区：加强纪律教育 筑牢党员干部廉洁自律防线2023-11-24今年以来，临桂区纪委监委把纪律教育摆在更加突出位置，紧盯关键事、关键人、关键节点，多层次、多渠道开展纪律教育，不断加强对党员干部的监督提醒力度，进一步提升党员干部廉洁从政、拒腐防变意识。
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兴安：做好“家”文章 筑牢“廉”防线2023-11-24一直以来，兴安县纪委监委不断加强对纪检监察干部“八小时之外”的监督，通过开展廉政家访、组织干部家属开展廉洁教育、召开谈心谈话座谈会等活动，全面了解纪检监察干部的思想动态和家庭情况，引导干部家属积极参与廉洁家风建设，共同营造风清气正的工作生活氛围。
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永福县：旁听庭审“敲警钟”警示教育“零距离”2023-11-23“我辜负了组织对我的培养，愧对父母、妻儿对我的关爱，沦落今日，都是我咎由自取，我认罪悔罪，一定好好改造……”庭审现场，被告人泪流满面，悔不当初。
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全州：做实回访教育助力“有错”干部变“有为”2023-11-23近年来，全州县纪委监委秉持“惩前毖后、治病救人”原则，以“制度引领”“分级分类”“日常监督”为关键词，做好监督执纪“后半篇文章”，稳步推进对受处分干部的回访教育，助力“落雁”干部放下“包袱”再启航。
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七星区：强化村级“一把手”监督 筑牢反腐防线2023-11-23为进一步提高村级“一把手”廉洁自律意识，督促发挥好“领头雁”作用，七星区纪委监委多措并举，打通村级监督“神经末梢”，做实做细村级“一把手”监督，全面提高农村基层党风廉政建设水平。
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灵川：发挥榜样力量 激发干事创业热情2023-11-22身边的榜样就是最生动的教科书。
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驻市公安局纪检监察组：开展廉洁家访 促进纪检监察干部队伍建设2023-11-22家风好，才能家道兴盛、和顺美满。领导干部家风不是个人小事、家庭私事，而是领导干部作风的重要表现。
